安心職場

職業安全衛生政策

穿著衛生工作服的人員檢查水槽設備

「饗以盛宴,賓至如歸,讓生活因饗賓更美好」

饗賓以「精神、制度、形象」三大構面傳遞企業文化,堅信良善的文化能指引同仁齊心前行。

我們始終秉持「同仁為公司最重要的資產」,承諾全面深化職業安全衛生管理體系,從源頭防範潛在危害,全力構築安全、健康且友善的職場環境,以「持續降低傷害、疾病與事故」為目標,堅定履踐企業社會責任。

八大政策與管理原則

01遵守法令規定與全員參與。

02評估與鑑別潛在危害並規劃風險控制。

03落實計畫的執行及風險管理以確保目標達成。

04建構並維持有效的職業安全衛生管理系統。

05定期的稽核與審查以確保管理系統有效運作。

06持續的預防、改善與創新以提升安衛管理成效。

07不斷的宣導、訓練與溝通以深植安全衛生意識。

08建立有效的緊急應變措施以降低風險及損失。

職業安全衛生管理系統

職業安全衛生管理系統

饗賓集團嚴格恪遵政府職業安全衛生相關法令,全方位維護同仁權益與身心健康。為落實職安衛管理機制,於2025年順利取得「ISO 45001職業安全衛生管理系統」及「TOSHMS台灣職業安全衛生管理系統」雙證書。秉持著「建構並維持有效的職業安全衛生管理系統」之承諾,將職業安全衛生思維深植並納入內部各項規章與標準作業流程,管理範疇全面涵蓋全體同仁、協力廠商及相關工作夥伴。

我們積極強化職災管理與職業病防制工作,落實日常自動檢查、職安衛教育訓練與健康檢查,讓全體人員深刻體認「職業安全衛生是每一個人的權益與責任」全力降低職災風險,朝向「零職災」之目標堅定邁進。

安全第一

安全第一

school

教育訓練

  • 扎實職業安全衛生教育訓練
  • 推動友善職場溝通,進行職場不法侵害預防訓練課程
engineering

預防職災措施

  • 個人防護裝備配備與落實設備安全控管
  • 建立自動檢查與源頭防護機制
campaign

定期宣導

  • 定期推播職業安全案例宣導
  • 定期辦理全域消防與緊急應變演練
健康至上

健康至上

健康關懷與促進

  • 專責職醫職護定期臨場服務
  • 落實母性保護與實施重點個案健康關懷
  • 辦理多元的健康衛教宣導

職業病風險管理

  • 定期評估與鑑別餐飲現場潛在之健康危害並規劃控制計畫
  • 落實健康檢查與追蹤機制(同仁健檢、特殊作業健檢)

作業環境監測

  • 每年依法實施定期環境監測
  • 視現場作業情形進行監測項目檢討與結果趨勢分析